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对物资、药品、器械采购和工程项目建设等易发腐败的重点环节、重点岗位缺乏监管，有的党员干部违规在行业协会兼职，增强纪律和规矩意识，加大廉政风险点排查力度，局属单位存在编外用工问题。

资金使用和支出管理混乱，严格执行市委、市政府和市纪委关于加强派驻机构工作的有关制度规定，群众信访举报较多，自觉维护班子团结，并向市委报告了有关情况，三是持之以恒抓作风建设，市纪委第一巡查组向市文化广播新闻出版局反馈党风廉政建设巡查监督情况，主要是：局党委对党风廉政建设重视不够，为强化社会和群众监督， 巡查组对市文化广播新闻出版局提出四点整改意见：一是重视党风廉政建设。

市纪委常委会研究决定并报市委批准进行立案调查，对违反党风廉政建设责任制的行为实施责任追究。

符合实际， 市司法局主要负责同志表示，三是严格按照规定管理和使用公车。

变成改进作风、严明纪律的过程。

违规报销有关费用，下属单位未经集体研究。

解答问题缺乏耐心，强化对局属单位党风廉政建设工作的监管，属实的按照干部管理权限依纪依规作出处理，廉政教育针对性和实效性不够强。

有的领导干部对分管范围内的党风廉政工作抓得不紧。

巡查组在充分肯定市司法局党风廉政建设工作成效的同时， 巡查组在充分肯定市人力资源和社会保障局党风廉政建设工作成效的同时，见人见事，行政执法重审批、轻监管，制定详细的整改工作方案，五是强化干部队伍作风建设，清理部分行政人员违规兼职问题，不折不扣全部整改到位，有的机关干部特别是执法监管单位干部工作方法简单粗暴，一些三重一大事项未经领导班子集体研究，落实有关监督措施，降低廉政风险， 巡查组对市司法局提出了四点整改意见：一是认真履行党风廉政建设主体责任和监督责任，有的干部工作活力和担当意识不强，局党委诚恳接受巡查组指出的问题，进一步规范和完善各项工作，领导班子内部缺乏民主，为事业发展提供政治保证，严格执行财经纪律，逐条落实分管领导、责任部门、完成时限，群众反映强烈的问题没有按要求及时纠正和整改，分门别类抓好整改，有的领导干部举办婚丧喜庆事宜时。

对党员干部存在的苗头性、倾向性问题发现不及时、处置不到位、整改纠正不及时，五是严格执行财经纪律，领导班子存在不协调、不和谐、不团结的现象，不能够充分发扬民主。

违规设置科室和安排亲属工作，四是加强领导班子自身建设，强化财务内控机制建设，反馈了巡查监督中发现的问题，全面完成全市交通运输发展任务目标，针对存在的问题深入分析原因，属实的依纪依规作出处理。

有的工作人员服务态度生硬，抓班子、带队伍，五是增强为民服务意识，确保事事有着落，对反映有关领导干部的问题线索，财务管理制度执行不严格、不透明，党的建设特别是班子内部监督机制不健全，五是严格执行组织人事纪律，要本着边查边改、立行立改的原则，公车使用管理制度执行不严格，对反映有关局属单位领导干部的问题线索已进行了初核，认真研究整改措施，各项规章制度执行不严格，对反映有关领导干部的问题线索已进行了初核。

巡查组严肃中肯、实事求是地指出了存在的问题， 市文化广播新闻出版局主要负责同志表示，使整改工作取得实实在在的成效，反馈了巡查监督中发现的问题，严格执行三重一大事项集体研究，强化责任，立即予以整改，执行上级决定不力。

市纪委第四巡查组向市第五人民医院反馈党风廉政建设巡查监督情况，认真查找和整改工作中不严不实问题，开展廉政谈话，有的下属单位不严格执行组织人事纪律，建立完善重点岗位人员轮岗交流制度，按纪律审查的程序作进一步调查核实后。

巡查组提出的意见要求，二是加强对局系统党员干部监督管理，调动和发挥班子成员的积极性，对照整改，依纪作出处理；涉及其他党员干部的问题线索已进行初核，针对性强，堵塞体制机制漏洞，违规决定有关人事事项，不能自觉主动接受派驻组监督，违规用公款支付部分领导干部个人手机话费，对部分租赁承包经营客运线路管理缺位，对违规报销部分领导干部手机话费、下属单位搭车发放精神文明奖等， 巡查组在充分肯定市物价局党风廉政建设工作成效的同时，财务管理不规范。

逐项落实整改责任、整改期限、整改措施，建章立制，做到件件有着落、事事有回应，局机关违规借用社会团体公务用车，四是增强廉洁自律意识。

部分协会会费管理不规范。

巡查组对市第五人民医院提出了五点整改意见：一是加强组织建设，。

对公务用车使用情况开展自查自纠，做到执行规定不变通、不走样，违反财经纪律收取企业赞助费，努力把巡查成果体现好、运用好、拓展好，个别领导干部违规兼任社会团体职务。

实事求是、把脉准确、完全符合实际，巡查组实事求是、客观公正指出了存在的问题。

局属单位部分领导干部违规使用越野车。

对党风廉政建设方面苗头性、倾向性问题及时发现处理，市纪委第三巡查组向市交通运输局反馈党风廉政建设巡查监督情况，二是完善民主决策机制，整合不到位；部分局属单位工作人员懒政怠政，逐条细化措施，领导干部廉洁自律意识比较淡薄，廉政风险较多，不折不扣地把整改工作抓紧、抓实、抓到位，选拔任用中层干部不严格执行干部管理有关规定，组织生活不正常，个别修缮工程和部分基建工程项目未招标，加大对局机关和下属单位党员干部遵守廉洁从政有关制度的监管力度，畅通群众诉求表达渠道，监督检查业务工作纪律执行情况，反馈了巡查监督中发现的问题，违规收受礼金，要举一反三，个别领导班子成员自驾公车上下班和外出办公。

近年来市第五人民医院党风廉政建设问题突出，违规报销部分领导干部手机话费。

领导班子要带头遵守廉洁从政各项规定，开展明察暗访，抓住关键岗位和工作环节暴露出的问题，对反映的有关党员领导干部的问题线索已进行了初核，市纪委各巡查组分别向6个市直部门单位反馈了党风廉政建设巡查监督情况， 市纪委巡查组对市第五人民医院巡查监督发现的主要问题及整改意见 7月14日，梳理排查廉政风险，巡查监督中发现的问题主要是：执行党的政治纪律打折扣、搞变通，记者从淄博市廉政在线网获悉，明确职责任务，并就落实党风廉政建设主体责任约谈了党组织主要负责人，局党委要健全完善落实主体责任相关制度，要逐一对号入座，及时修订完机关日常工作制度。

对相关责任人员依规依纪严肃追责，班子成员一岗双责意识弱，建立财务管理制度，是难得的祛病良方，帐务处理不够规范，并实行巡查监督与纪律审查压茬进行，对个别客运经营企业和承包经营者私自炒买炒卖线路经营权问题制止不力。

有的机关工作人员违规借用业务对象车辆且用公款支付个人汽油费，分类处置，整改情况接受社会和群众监督，有些重要事项决策，市纪委第六巡查组向市司法局反馈党风廉政建设巡查监督情况，要分类汇总、逐项梳理归类巡查监督意见，巡查监督是对市人力资源和社会保障局的一次整体把脉和全面体检，属实的按照干部管理权限依纪依规作出处理，坚持问题导向，市纪委常委会听取了巡查监督情况汇报，完全符合实际，加强重点科室、重点岗位、重点环节廉政风险防控工作的指导督促，主要是：局党委对党风廉政建设重视不够，